Nianie wyjdą z szarej strefy

PAP / 05.03.2010
 AAA
Nianie wyjdą z szarej strefy fot. Jupiterimages
Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej proponuje specjalną zachętę dla rodziców, którzy zdecydują się na legalne zatrudnienie opiekunki do dziecka, informuje "Dziennik Gazeta Prawna". Nowe przepisy mają szansę wejść w życie jeszcze w IV kwartale tego roku.
Gmina opłaci za nianię składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne od minimalnego wynagrodzenia (1317 zł). Budżet będzie to kosztowało ok. 5 tys. zł rocznie na każdą opiekunkę do dziecka.
Z tej możliwości będzie można skorzystać do czasu skończenia przez dziecko 4 lat, ale pod warunkiem, że oboje rodzice będą pracować. Dzięki temu opiekunka zyska prawo do wielu świadczeń, m.in. emerytury, zasiłku chorobowego i prawo do bezpłatnego leczenia.

Według "DGP" jeśli pracę zalegalizuje połowa pracujących obecnie w szarej strefie niań (szacuje się, że jest ich ok. 100 tys.), roczny koszt dla budżetu wyniesie 242 mln zł.

W związanej z tą informacją sondzie dziennika na pytanie "czy państwo powinno dopłacać do zatrudniania opiekunek do dzieci", padło 47 proc. odpowiedzi "tak" i 53 proc. - "nie".

CIĘŻARNA KOBIETA PRACUJĄCA

oceń
0
0
Podziel się



Galerie

Opinie (8)

Ocena: 0 [0]
~inezka [2010-12-21 08:39]

Trzeba zapytać eksperta na stronie jakieubezpieczenie.pl jak to wygląda i czy w ogóle takie coś jest możliwe.

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~Lola [2010-03-08 16:34]

Paranoja
No i mamy następną uprzywilejowaną grupę zawodową.

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~elka [2010-03-08 14:34]

no to jest powód do radości !
niech dopłaca jeszcze do budowlańców, mechaników ,hydraulików ,sprzątaczek, a reszta niech tyra na populistyczne kampanie rządzących!

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~dj [2010-03-06 17:42]

dobry dowcip
Przed 10 laty zatrudnilem legalnie w domu opiekunke do dziecka. Bardzo bylismy zadowoleni, dziewczyna tez bo miala swiadczenia socjalne staz itd. Wszystko zaczelo sie mieszac gdy ZUS nie polapal sie z tym ze moj pesel i nip sluzyl do funkcjonowania firmy jak i zatrudnienia w domu. Nie byli w stanie tego rozdzielic i w koncu kierowniczka ZUS powiedziala mi ze albo musze moja pania do dziecka zatrudnic w mojej firmie np jako pomoc albo calkowicie ja wymeldowac i placic na czarno bo sie inaczej nie da. Malo tego pani kierowniczka pomogla mi w sporzadzeniu korektur do formularzy i "wpiecia " opiekunki do firmy . Niezly numer

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~Nina [2010-03-05 14:06]

a samotne matki?
A czy jesli dziecko wychowuje tylko matka - czy to znaczy, że przywilej się nie nalezy? No bo w końcu warunkiem jest, ze pracuje oboje rodziców...

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~matka [2010-03-05 13:46]

MNIE STAĆ TYLKO NA 1 DZIECKO
JEŚLI KTOŚ MA 4 DZIECI TO ZNACZY ŻE STAĆ GO NA UTRZYMANIE 6 OSOBOWEJ RODZINY Z JEDNEJ PENSJI I NIE ROZUMIEM CO PAŃSTWO BY MIAŁO TU PŁACIĆ. JEŚLI NIE UMIEJĄ POSTARAĆ SIĘ O MIEJSCA W PAŃSTWOWYCH PRZEDSZKOLACH DLA WSZYSTKICH DZIECI TO CHOCIAŻ DOBRE I TO. ŻEBY MÓC PRACOWAĆ PŁACĘ OPIEKUNCE 800 ZŁ CO I TRAK JEST STOSUNKOWO NIEWIELE.

odpowiedz

Ocena: 0 [0]
~jabolsr [2010-03-05 11:36]

Nianie
A c z żonami, które opiekują się czwórką dzieci, gdyby nawet podjęły pracę, to opieka nad dziećmi będzie więcej kosztować niż jej wynagrodzenie - może w tym kierunku można byłoby coś zrobić - przecież nie ma jak to matka !!!!!

odpowiedz

pokaż 1 ukrytą odpowiedź

Zobacz w innych serwisach

Polecane: Pogoda | Wyznaczanie trasy | BMI | Tarot | Program tv | Plotki | Moje IP | Wiadomości | Sport | Top News
Copyright © 1995-2012 Wirtualna Polska