Hebe z wyjątkowym programem na młodych. Realna pomoc, by wejść na rynek pracy

Projekt, realizowany przez markę Hebe we współpracy z Fundacją One Day, ma na celu wspieranie młodzieży w wejściu na rynek pracy. Uczestnicy zyskują nie tylko pierwsze zawodowe doświadczenia, ale także wsparcie mentorskie i praktyczne przygotowanie do dorosłego życia. Inicjatywa odpowiada na kluczowe potrzeby tych młodych ludzi – brak kompetencji zawodowych i trudności w wyborze drogi zawodowej.

Czwarta odsłona programu "Odkryj siebie z Hebe" zgromadziła rekordową liczbę 37 uczestników, którzy rozpoczęli swój rozwój od cyklu warsztatów prowadzonych przez psychologa Michała Sasina oraz Adama Adamonisa, specjalistę w dziedzinie ruchu somatycznego. Zajęcia pozwoliły młodzieży rozwijać umiejętności radzenia sobie ze stresem, budowania pewności siebie oraz skutecznej komunikacji – kompetencji niezbędnych na rynku pracy.

Po zakończeniu części szkoleniowej uczestnicy zostali skierowani na dwumiesięczne praktyki do jednego z ponad 380 sklepów Hebe w całym kraju. Tam, przy wsparciu doświadczonych pracowników i mentorów, mieli okazję zapoznać się z codziennymi obowiązkami, obsługą klienta oraz funkcjonowaniem firmy. W roli mentorów wystąpiło aż 35 pracowników Hebe, co świadczy o zaangażowaniu i entuzjazmie całej organizacji wobec tej inicjatywy. Na zakończenie programu każdy z uczestników otrzymał informację zwrotną, a część z nich otrzymała również propozycję stałego zatrudnienia.

Zobacz też: Redakcyjne hity miesiąca. Te kosmetyki pokochałyśmy we wrześniu

Z danych wynika, że mniej niż 30% młodych ludzi opuszczających pieczę zastępczą miało wcześniej styczność z rynkiem pracy. Brakuje im nie tylko praktyki, ale też wiedzy o możliwościach zawodowych i narzędzi potrzebnych do zaplanowania przyszłości. Często nie znają własnych predyspozycji i dokonują przypadkowych wyborów edukacyjnych.

Program "Odkryj siebie z Hebe" dla wielu z nich jest pierwszym prawdziwym doświadczeniem zawodowym. Dzięki wsparciu mentorów oraz zespołów sklepów Hebe, wejście w dorosłość staje się łatwiejsze i mniej stresujące. Projekt umożliwia młodzieży rozwinięcie praktycznych umiejętności, zwiększenie pewności siebie i daje im realne podstawy do samodzielnego życia.

– Program na pewno uświadamia uczestnikom, z czym wiąże się praca w dużej firmie, wzbudza w nich poczucie obowiązku i odpowiedzialności, zaznajamia z koniecznością przestrzegania zasad, a to już bardzo dużo! Dla wielu z nich jest to poważny krok do przodu i zderzenie się z prawdziwym "dorosłym" życiem. Taka sytuacja zmusza do myślenia i pomaga im zrozumieć z czym sobie dobrze radzą, co jest jeszcze wyzwaniem, co lubią w swojej pracy, a czego nie. Ta świadomość klaruje ich punkt widzenia i wybór życiowej ścieżki. Pomaga im także odkryć siebie, zgodnie z hasłem programu – mówi Monika Krzyżanowska, założycielka Fundacji One Day.

Zobacz też: Córka modelka, mama pracuje w kebabie. "Chciałam spełnić jej marzenie"

Zapraszamy na grupę na Facebooku - #Samodbałość. To tu będziemy informować na bieżąco o wywiadach, nowych historiach. Dołączcie do nas i zaproście wszystkie znajome. Czekamy na was!

Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl.